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Lohn bei Arbeitsverhinderung

Lohn bei Unfall

Alle ArbeitnehmerInnen müssen obligatorisch für einen Lohnersatz (Taggeld) von 80 % gegen Betriebsunfall (während Arbeit und auf Arbeitsweg) versichert sein. Wer mindestens 8 h pro Woche arbeitet muss obligatorisch auch für Nicht-Betriebsunfälle versichert werden.

Lohn bei Krankheit

Falls der Arbeitsvertrag keine bessere Regelung enthält (z.B. Krankentaggeldversicherung), gilt in der Nordwestschweiz die Basler-Skala. Je länger sie für denselben Arbeitgeber arbeiten, desto länger muss er den Lohn fortzahlen - und zwar 100 % des Lohnes gemäss folgender Skala:

Die Basler-Skala